MICO Coaching & Training

Wie Du Dich als angehende Fach- und Führungskraft den neuen Herausforderungen stellen kannst

Michaela Vogiatzis

Lerne durch meinen psychologisch fundierten Ansatz und meiner langjährigen Berufserfahrung als Fach- und Führungskraft.

 

Wie Du Dich den Herausforderungen nicht nur stellen kannst, sondern Dich in Deiner neuen Rolle auch wohl zu fühlen.

Von der gemeinsamen Zielsetzung, über spezifische Trainings und Coachings bis zur Meisterung der Herausforderung.

Du möchtest Dich in Deiner neuen Rolle sicher und wohl fühlen?

Du möchtest Dich auf eine neue Position als Fach- oder Führungskraft bewerben? Oder bist bereits in solch einer Position und weißt nicht wie Du jetzt am Besten mit den (einhergehenden?) Herausforderungen umgehen sollst? 

Ich unterstütze meine Klienten dabei sich erfolgreich in ihrer neuen Rolle zurechtzufinden und sich dabei wohl zu fühlen. Mit meiner langjährigen Expertise geht es von der gemeinsamen Zielsetzung über Coaching und Gruppentrainings zur erfolgreichen „Rollenbesetzung/Position?“.

Meine Coachings sind ein Mix von individueller Zusammenarbeit mit jedem einzelnen Klienten und Gruppentrainings. Mit dem klaren Ziel: „Die Herausforderungen in der neuen Rolle/Position (?) zu meistern und sich darüber hinaus wohl zu fühlen.“

Überzeuge Dich selbst und vereinbare Dein kostenloses Erstgespräch mit mir.

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Klare Kommunikation

Wie Du lernst klar und effektiv zu kommunizieren, in kritischen Situationen angemessen zu reagieren und wie Du korrektes Feedback gibst. 

Selbstsicheres Auftreten

Wie Du Schritt für Schritt lernst Dich in Deiner neuen Position selbstsicher zu bewegen und Dich in Deiner neuen Umgebung wohl zu fühlen.

Führungstechniken

Wie Du durch Trainings und individuellem Coaching Deinen eigenen Führungsstil entwickelst und effektiv führen kannst.

Wofür ist mein Coaching eigentlich nützlich und in welchen Bereichen besonders gefragt?

Zu Anfang haben viele Schwierigkeiten die hohen Erwartungen zu erfüllen. Das liegt daran, dass sowohl die Erfahrungen sowie das Hintergrundwissen noch fehlen. Ich helfe diese Lücke zu schließen.

Ich habe vielen Fach- und Führungskräften aus unterschiedlichsten Wirtschaftszweigen unterstützt. Ein hoher Anteil meiner Klienten kommt  aus der Dienstleistungsbranche.

Besonders unterstütze ich mit meinem Coaching Klienten, welche eine neue Position mit mehr Verantwortung anstreben, in Aussicht haben oder bereits in einer sind. 

Der Ablauf in der Arbeit mit meinen Klienten

Individuelle Zielsetzung
Zugeschnittene Gruppentrainings
Einzel- und Gruppen coaching
Zielevaluierung / Zielerreichung

Welche Ziele ich mit meinen Klienten verfolge

 

Wissen

Bereitstellung von Hintergundinformationen / Wissen, welches Du in Deiner Position benötigstgst.

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Trainings

Durch die Trainings erhältst Du die Grundpfeiler, welche Du für Deinen Erfahrungsschatz benötigst.

Wirkung

Authentisches und selbstbewusstes Auftreten. Mit sich und der neuen Position/Rolle wohl fühlen

Kommunikation

Effektiv, klar und authentisch kommunizieren, auch in konfliktgeladenen Situationen

Führungstechnik

Eigenen Führungsstil entwicklen und Best Practice erhalten

Wie ist das Coaching für Dich aufgebaut?

Du bekommst bei meinem Coaching einen exklusiven Kunden Support. Du stehst mit mir persönlich im ständigen Kontakt, sodass Du schnellstmöglicht vorankommst.

Du erhältst in den Trainings und Coachings nicht nur stumpf Wissen vermittelt, sondern auch viele Best Practice Beispiele, welche Dich in Deiner neuen Rolle unterstützen.

Das Coaching wird individuell auf Dich zugeschnitten. Deine Ziele werden regelmäßig betrachtet und das Coaching entsprechend an Dich angepasst.

Eine Zusammenarbeit für Dich ist geeignet, wenn…

-> Du Dich auf eine neue Position bewerben möchtest, wo Du noch wenig Erfahrung hast

-> Du Dich auf eine Führungsposition bewerben möchtest und das nötige Know How noch fehlt

-> Du für deine Fach- und/oder Führungsposition Best Practice an die Hand bekommen möchtest

-> Wenn Du bereits in einer Fach-und Führungsposition gestartet bist, Dich aber nicht wohl fühlst aufgrund der hohen Erwartungen, die damit einhergehen

-> Du das benötigte Wissen, welches in der Regel durch langjährige Erfahrungen erworben wird, breitgestellt bekommst

-> Du bereit bist Dich weiterzuentwickeln

-> Du Dich in der neuen Position selbst verwirklichen möchtest 

 

Das sind die nächsten Schritte

1.

Klicke auf den Button „Jetzt Termin vereinbaren“. Bitte fülle das Formular gewissenhaft aus.

2.

Ich melde mich innerhalb der nächsten 24-48 Stunden, um mit Dir einen passenden Termin für das kostenlose Gespräch zu vereinbaren.

3.

Ich führe mit Dir ein Gespräch und wir entscheiden gemeinsam, ob mein Coaching zu Dir passt.

Ich bin Michaela Vogiatzis,

persönlicher Coach und Trainer, mit einem Hintergrund als Wirtschaftspsychologin, DBVC und dvct zertifizierte Professional Coach (beinhaltet den Systemischen Coach und Business Coach) und langjährige Fach-, sowie Führungskraft in einem Großunternehmen.

Warum biete ich dieses spezielle Coaching an? Als ich damals selbst Fach- und später Führungskraft wurde, hätte ich mir gewünscht so ein Coachingangebot gehabt zu haben, denn da wäre mir die eine oder andere Träne erspart geblieben.

Mein Ziel ist es, gemeinsam an Lösungen zu arbeiten und positive Veränderungen zu entwickeln, die auf echtem Verständnis basieren. Am liebsten mit einem Lächeln im Gesicht, vorurteilsfrei und mit einer positiven und unterstützenden Sichtweise.

Michaela Vogiatzis

Erfahrungen aus meiner Praxis:

– gehört zu „Über Mich“, „meine Kompetenzen“ und „meine Werte“-

 

In meiner langjährigen Berufspraxis in der Dienstleistungsbranche durfte ich viel mit Menschen und Unternehmen aus unterschiedlichsten Bereichen und Umgebungen arbeiten. Dabei hat mir die Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am meisten Freude bereitet.

Mit mehreren Jahren in leitenden Positionen verfüge ich über umfangreiche Erfahrungen. Daher bin ich mit den täglichen Herausforderungen, denen Führungs- und Fachkräfte gegenüberstehen, vertraut, und ich verstehe die spezifischen Anforderungen der Dienstleistungsbranche.

Das war natürlich nicht immer so. Als ich die ersten Projekte leiten durfte und später auch Führungskraft wurde stand ich auf einmal vor einer Vielzahl von Herausforderungen, welche ich versuchte Herr zu werden. Dabei kullerte durchaus die ein oder andere Träne, da mir Hintergrundwissen und natürlich die Erfahrung gefehlt haben. Ich hätte mir gewünscht ein Coaching Angebot gehabt zu haben, welches mir einiges an schlechter Erfahrung und Unsicherheiten genommen hätte.

Damit andere Personen, nicht das Gleiche erleiden müssen habe ich dieses speziell zugeschnittene Coaching, mit psychologisch fundierten Ansätzen inklusive vieler Best Practice Informationen erstellt.  

Meine Kernkompetenz zeichnet sich durch meine Fach- und Führungserfahrung aus in der Kombination mit meinem Wirtschaftspsychologiestudium und meiner zusätzlichen Ausbildung als zertifizierter Coach aus.

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Meine Motivation & Werte

Meine Motivation rührt daher, dass ich Menschen dabei unterstützen möchte sich als angehende Fach- und Führungskräfte sich neuen Herausforderungen nicht nur zu stellen, sondern sich in ihrer Rolle auch wohl zu fühlen. Zu Anfang haben viele Schwierigkeiten die hohen Erwartungen zu erfüllen, weil die Erfahrung und das Hintergrundwissen noch fehlen. Ich helfe diese Lücke zu schließen. Mein Ansatz ist geprägt von Vorurteilsfreiheit, Wertschätzung, Ehrlichkeit und einer positiven Sichtweise. 

Sich den neuen Herausforderungen stellen und sich in der Rolle wohl fühlen.

Herausforderungen – Sowohl Unternehmen als auch Einzelpersonen erleben diese tagtäglich.

So wie wir alle einzigartig sind, variieren auch die entsprechenden Herausforderungen, die uns im Leben begegnen und können uns unzufrieden stimmen. Auch im unternehmerischen Kontext ergeben sich Schwierigkeiten, welche zur hohen Unzufriedenheit führen kann. Einige Herausforderungen könnten beispielsweise sein:

Zeitmanagement, Sicherheit und Gelassenheit in verschiedenen Situationen, Unsicherheit in Bezug auf die Zukunft, fehlende Work Life Balance.

Das bedeutet jedoch nicht, dass man diese Situationen einfach akzeptieren oder hinnehmen muss. Sie können das als Chance sehen, etwas dagegen zu tun und die Situation zu verändern.

Bereit, den ersten Schritt zu gehen? Lassen Sie uns gemeinsam an Ihrer persönlichen oder beruflichen Entwicklung arbeiten. Kontaktieren Sie mich gerne für ein unverbindliches Erstgespräch. Ich freue mich darauf, Sie auf Ihrem Weg zu begleiten  und Sie dabei zu unterstützen, Ihre Ziele und Wünsche zu erreichen.

T: +49 155 66 24 2000

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